Лучший ответ
Дисциплинарное взыскание — это мера ответственности, применяемая к работнику за нарушение трудовой дисциплины. Оно может выражаться в виде замечания, выговора или увольнения. Целью взыскания является восстановление порядка и стимуляция работника к соблюдению правил. Дисциплинарные взыскания регулируются трудовым законодательством и внутренними нормативными актами организации.